Служба Спасения Студентов

Диссертации, дипломные, курсовые на заказ

  • +38 (063) 626-30-90
  • (Telegram, Viber)
  • kursach.ck.ua@gmail.com
Главная » Все работы » Менеджмент

СТРАТЕГІЧНЕ УПРАВЛІННЯ РОЗВИТКОМ ПЕРСОНАЛУ СУБ'ЄКТА ГОСПОДАРЮВАННЯ

Вид работы: диплом 
Объем: 60 стр. (А4, Times New Roman, 14, 1,5 инт.)
Список литературы:35 источника
Язык:
 украинский 
Таблицы, графики: есть
Год защиты: 2020
Стоимость работы: 500 грн.

Уникальность работы 90% antiplagiat.ru

                                           ЗМІСТ

ВСТУП 

РОЗДІЛ 1 ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ СТРАТЕГІЇ РОЗВИТКУ ПЕРСОНАЛУ 

1.1 Сутність стратегічного управління та стратегії управління персоналом  

1.2 Класифікація стратегій управління персоналом 

1.3 Основи формування стратегії управління персоналом

РОЗДІЛ 2 ЗАГАЛЬНА ХАРАКТЕРИСТИКА ТА АНАЛІЗ СТРАТЕГІЇ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ КП «Боровичка» 

2.1. Характеристика організаційно-економічної діяльності підприємства  

2.2. Оцінка кадрових процесів в КП «Боровичка»

2.3. Аналіз стратегії управління персоналом на підприємстві

РОЗДІЛ 3 РЕКОМЕНДАЦІЇ ЩОДО УДОСКОНАЛЕННЯ СТРАТЕГІЇ УПРАВЛІННЯ РОЗВИТКОМ ПЕРСОНАЛУ КП «БОРОВИЧКА» 

3.1. Обґрунтування методичного підходу до розробки кадрової стратегії підприємства 

3.2. Механізм впровадження кадрової стратегії КП «Боровичка»  в сучасних умовах господарювання 

ВИСНОВКИ

СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ

ДОДАТКИ

Назад в Магазин>

Назад к выбору темы>

К заказу работы>

Категория: Менеджмент | Добавил: Администрация (14.09.2020)
Просмотров: 4 | Рейтинг: 0.0/0