Служба Спасения Студентов

Диссертации, дипломные, курсовые на заказ

  • +38 (063) 626-30-90
  • (Telegram, Viber)
  • kursach.ck.ua@gmail.com
Главная » Все работы » Управление персоналом

Сравнительный анализ отечественного и зарубежного опыта подбора персонала

Вид работы: курсовая
Объем:
35 стр. (А4, Times New Roman, 14, 1,5 инт.)
Список литературы:20 источника
Язык:
русский
Таблицы, графики: есть
Год защиты:
2019
Стоимость работы: 100 грн.

Уникальность работы 72% antiplagiat.ru

                                              Содержание

Введение. 2

Глава 1. Теоретический анализ процесса подбора персонала. 4

1.1 Теоретические основы подбора персонала. 4

1.2 Основные этапы подбора. 7

1.3 Технологии подбора. 10

Вывод по главе 1. 14

Глава 2. Анализ отечественного и зарубежного опыта в подборе персонала. 15

2.1 Отечественный опыт. 15

2.2 Зарубежный опыт. 17

2.3 Сравнительная таблица (что применяется, что нет) (сноски на интернет ресурсы) 22

Вывод по главе 2. 23

Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию технологий подбора персонала. 24

3.1 Рекомендации по совершенствованию технологий подбора персонала на основе передовых отечественного и зарубежного опыта. 24

3.2 Эффективность разработанных рекомендаций. 27

Заключение. 32

Библиографический список. 34

Назад в Магазин>

Назад к выбору темы>

К заказу работы>

Категория: Управление персоналом | Добавил: Администрация (04.01.2020)
Просмотров: 7 | Рейтинг: 0.0/0